Como uma rede de farmacêutica pode agir no ODS 3 (saúde e bem-estar)

A Raia Drogasil (RD) é uma rede de varejo farmacêutico. Ela conta com mais de 49 mil funcionários e está presente em todo o país. Além disso, é constituída  por marcas como Drogaria Raia e Drogasil no varejo multicanal, Needs e Nutrigood como marcas próprias, Labi e Amplimed para realização de consultas e exames; Hbit e Tecnonutri na promoção da saúde, dentre muitas outras.

São mais de 2.400 farmácias da redes Raia e Drogasil, com tamanho protagonismo no mercado, a RD precisa se preocupar com suas iniciativas voltadas para sustentabilidade, principalmente para os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Agenda 2030. 

“Pessoas + saudáveis”

Esse é o propósito da companhia que coloca como meta impactar 50 milhões de pessoas a serem mais saudáveis. Para isso, a empresa investe na saúde dos colaboradores, na promoção de hábitos saudáveis entre os clientes da RD e na promoção da saúde integral nas comunidades. Com isso, a RD planejou algumas metas (presentes no seu Relatório de Sustentabilidade de 2021) a serem cumpridas até 2030. Confira:

Colaboradores mais saudáveis:

  • Redução de 50% os fatores de risco dos colaboradores que fazem parte do programa de promoção de hábitos saudáveis da RD (ODS 3 – saúde e bem estar); 
  • Ter um ambiente de trabalho considerado “saudável” por pelo menos 80% dos colaboradores (ODS 3 e ODS 8 – trabalho decente e crescimento econômico);
  • Reduzir afastamentos (ODS 3 e 8);
  • Oferecer a oportunidade de participação nos programas de saúde para 100% dos colaboradores mapeados com doenças crônicas (ODS 3);
  • Oferecer orientação nutricional para 100% dos funcionários (ODS 3).

Promoção de hábitos saudáveis e saúde integral nas comunidades 

Promoção de hábitos saudáveis entre clientes da RD: 

  • Melhorar os parâmetros de saúde dos clientes conectados à plataforma de saúde (ODS 3 e ODS 9 – indústria, inovação e infraestrutura);
  • Chegar a 100% dos clientes cobertos por farmácias com farmacêuticos coaches de saúde (ODS 3);
  •  Chegar a 100% dos clientes cobertos por serviços farma e/ou health hub (ODS 3 e ODS 10 – redução de desigualdades);
  •  Ampliar a base de clientes com DNA Vida Saudável (ODS 3 e 9);
  • Monitorar e/ou eliminar componentes considerados controversos em 100% dos produtos cosméticos de marca própria (ODS 3).

Promoção da saúde integral nas comunidades:

  • Atingir 3 milhões de pessoas em situação de vulnerabilidade social nas ações de saúde integral (ODS 3 e 10);
  • Contar com 20% dos colaboradores da RD como voluntários ativos (ODS 3 e 10);
  • Investir 1% do lucro líquido em projetos de promoção de saúde integral (ODS 3 e 10).

“Minha Melhor Versão”

Ainda investindo no ODS 3, a Raia Drogasil desenvolveu o projeto “Minha Melhor Versão”, visando engajar o público interno, valorizando um ambiente mais saudável e incentivando práticas saudáveis e a saúde. Esse projeto já conta com mais de 15 mil pessoas que partilham das suas experiências e resultados da mudança de hábitos.

As principais métricas do programa estão relacionadas a redução de fatores de risco, inclusão de pessoas com doenças crônicas e a redução de afastamento por doenças emocionais. 

Para isso, a empresa age na mudança de hábitos abordando os temas: atividade física, alimentação, sono e a mente. Além disso, disponibiliza uma plataforma acessível a qualquer momento via telefone, chat ou WhatsApp para dar apoio socioemocional.

Essas iniciativas incentivam mudanças de hábitos para uma vida mais saudável, além de trazer metas claras de como a empresa vai agir para garantir mais saúde e bem-estar para colaboradores e clientes. Estando, portanto, em harmonia com o ODS 3 e, de forma geral, com toda a Agenda 2030.

Palavras-chave: sustentabilidade, iniciativas empresariais, ações empresariais, ODS 3, ODS 8, ODS 9, ODS 10, Raia Drogasil, Farmacêutica.

Texto baseado no Relatório anual de sustentabilidade 2021

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